Lohnabrechnung auslagern: 11,50 € pro Mitarbeiter

Bis zu 100 Angaben, 70 Gesetze und ständig neue Vorschriften – die Lohnabrechnung ist eine Aufgabe für Spezialisten. Lagern Sie sie an Lohnstar aus: Wir übernehmen Ihre komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung zum Festpreis, bundesweit und mit festem Ansprechpartner. Der Umstieg kostet Sie nichts.

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Warum Unternehmen ihre Lohnabrechnung auslagern

Weniger Risiko: Fehler in der Lohnabrechnung fallen oft erst bei der Betriebsprüfung auf – dann mit Nachzahlungen für mehrere Jahre. Wir rechnen nach aktuellem Recht ab und halten alle Fristen ein.
Mehr Zeit: Keine Software, keine Fortbildungen, keine Fristen im Kopf. Sie schicken uns die Änderungen des Monats, wir erledigen den Rest.
Feste Kosten: Sie zahlen pro Mitarbeiter einen festen Monatspreis. Kein Personalaufwand für die Lohnbuchhaltung, keine Lizenzkosten.
Kein Ausfall: Urlaub oder Krankheit im eigenen Lohnbüro? Bei uns läuft die Abrechnung trotzdem pünktlich.
Persönlich statt Hotline: Sie haben einen festen Ansprechpartner, der Ihr Unternehmen kennt.

Das ist im Festpreis enthalten

monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Beitragsnachweise an die Krankenkassen und Lohnsteuer-Anmeldung
elektronische Buchungs- und Zahlungsdaten sowie Auswertungen für Ihre Buchhaltung
alle Meldungen zur Sozialversicherung – Unterbrechungsmeldungen, gesonderte Meldungen, Jahresmeldungen
elektronischer Datenaustausch mit dem Finanzamt (ELStAM)
Lohnsteuerbescheinigungen zum Jahresende

Alle Leistungen erbringen wir nach § 6 Nr. 4 Steuerberatungsgesetz. Mehr zu unserem Angebot finden Sie unter abrechnen.

Was kostet es, die Lohnabrechnung auszulagern?

Bei uns gibt es keinen „ab“-Preis, sondern einen Festpreis für alle:

11,50 € je Mitarbeiter und Monat für die laufende Abrechnung mit allen oben genannten Leistungen
9,90 € Monatspauschale je Unternehmen für Post, IT und Telekommunikation
Umstieg kostenlos: Die Ersterfassung Ihrer Daten übernehmen wir.

Beispiel: Bei 8 Mitarbeitern zahlen Sie 8 × 11,50 € + 9,90 € = 101,90 € im Monat.

Zusatzleistungen rechnen wir transparent ab: An- und Abmeldung 11,90 € je Mitarbeiter, Direktversand der Abrechnung an Ihre Mitarbeiter 2,50 € je Mitarbeiter. Weitere Leistungen wie Bescheinigungen, Anträge oder die Begleitung einer Betriebsprüfung nach Aufwand mit 56,69 € pro Stunde. Alle Preise zzgl. Mehrwertsteuer.

In drei Schritten zur ausgelagerten Lohnabrechnung

1. Kontakt aufnehmen

Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns. Wir klären, wie viele Mitarbeiter Sie haben und ab wann wir abrechnen sollen.

2. Unterlagen schicken

Sie senden uns Ihre letzten Lohnabrechnungsunterlagen. Alternativ füllen Sie unsere Checkliste aus. Alles Weitere erfassen wir.

3. Abrechnung läuft

Je nach Betriebsgröße ist der Umstieg innerhalb von 24 Stunden bis zu einer Woche erledigt. Danach rechnen wir jeden Monat pünktlich ab.

Ihr externes Lohnbüro mit Erfahrung

rund 200 Kunden vertrauen uns ihre Lohnabrechnung an
20 Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
rund 260.000 Lohnabrechnungen haben wir bereits erstellt

Unsere Arbeit wird regelmäßig geprüft: Alle vier Jahre kontrolliert die Deutsche Rentenversicherung bei der Betriebsprüfung, ob die Abrechnungen stimmen.

Für wen wir die Lohnabrechnung übernehmen

Unsere Kunden kommen aus ganz unterschiedlichen Branchen und sitzen in ganz Deutschland: Einzelunternehmer, Gründer, Freiberufler, kleine und mittelständische Unternehmen, Vereine und Verbände. Ob ein Mitarbeiter oder hundert – wir rechnen ab.

Einzige Ausnahme: Baubetriebe. Der Baulohn verlangt eine eigene Abrechnungssoftware, dafür gibt es spezialisierte Anbieter.

Häufige Fragen

Was kostet es, die Lohnabrechnung auszulagern?

Bei Lohnstar zahlen Sie 11,50 € je Mitarbeiter und Monat plus 9,90 € Monatspauschale je Unternehmen, jeweils zzgl. Mehrwertsteuer. Der Umstieg ist kostenlos. Zusatzleistungen wie An- und Abmeldungen kosten 11,90 € je Mitarbeiter.

Lohnt sich das schon bei wenigen Mitarbeitern?

Ja. Gerade kleine Unternehmen sparen sich die Abrechnungssoftware und die Einarbeitung in Sozialversicherung und Lohnsteuer. Wir rechnen schon ab dem ersten Mitarbeiter ab.

Wie lange dauert der Wechsel zu Lohnstar?

Je nach Betriebsgröße zwischen 24 Stunden und einer Woche. Die Ersterfassung Ihrer Daten übernehmen wir kostenlos.

Welche Unterlagen brauchen Sie für den Umstieg?

Am einfachsten Ihre letzten Lohnabrechnungsunterlagen. Alternativ schicken wir Ihnen unsere Checkliste, in der Sie alle Daten zu Ihren Mitarbeitern und Ihrem Unternehmen zusammentragen.

Arbeiten Sie nur in Berlin?

Nein. Unser Büro ist in Berlin, wir betreuen aber Unternehmen in ganz Deutschland.

Darf ein Lohnbüro die Lohnabrechnung überhaupt erstellen?

Ja. Das Steuerberatungsgesetz erlaubt in § 6 Nr. 4 ausdrücklich, dass entsprechend qualifizierte Lohnbüros die laufende Lohnabrechnung und die Lohnsteuer-Anmeldungen übernehmen.

Rechnen Sie auch Baulohn ab?

Nein. Für Baubetriebe ist eine spezielle Abrechnungssoftware nötig. Hier empfehlen wir einen spezialisierten Anbieter.

Was passiert bei einer Betriebsprüfung?

Wir unterstützen Sie bei der Betriebsprüfung der Rentenversicherung und stellen die nötigen Unterlagen bereit. Diese Begleitung rechnen wir nach Aufwand ab.

Jetzt Lohnabrechnung auslagern

Schreiben Sie uns, wie viele Mitarbeiter Sie haben – wir melden uns mit einem Angebot. Oder rufen Sie direkt an: 030 83217835-0

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